광주광역시인사위원회 공고 제2014 -61호

2014년도 제 11회 광주광역시 일반임기제공무원 경력경쟁 임용시험 공고

광주광역시에서는 다음과 같이 일반임기제공무원을 채용하고자 하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2014년  11월  12일

광주광역시인사위원회위원장

1. 채용분야 및 선발예정 인원

채용분야	채용직급	채용 인원	직 무 내 용	근 무 예정부서
특별전문 위 원	지 방 행정사무관	1명	․ 예산결산특별위원회 소관 업무지원 ․ 2개이상 상임위원회 소관업무와 관련된 특별위원회 업무지원 ․ 의회운영의 장기․ 현안과제 조사․분석 등 업무지원 ․ 선진외국자료 수집 번역 및 국내 자료 수집 연구 보고서 발간 ․ 중요부의안건 등 공식적인 의정활동과 관련한 사항의 연구지원 등	시의회 운 영 전문위원실
혁신정책 기획․연구	지 방 행정주사보	1명	․ 행정혁신과제 발굴․기획 및 추진 ․ 혁신정책 추진상황 평가 및 환류 ․ 혁신인적자원 발굴 및 데이터베이스 구축	참 여 혁신단
지방소득세	지 방 세무주사보	1명	․ 지방소득세 부과징수 지도점검 및 지원, 자치구 담당자 교육실시 ․ 지방소득세 관련 질의회신 및 민원상담 ․ 지방소득세 적정신고여부 검증‧조사	세 정 담당관실
장애의원 활동보조	지 방 행정서기보	1명	․ 장애의원의 원활한 의정활동 수행을 위해 신체활동에 필요한 서비스 제공 ․ 이동편의, 정보접근, 의정보조활동 등 지원	시의회 총무담당관실

2. 법률적 근거

가. 지방공무원임용령(대통령령 제24853호)

나. 지방공무원 인사분야 통합지침(안전행정부 예규 제109호)

다. 광주광역시 지방공무원 인사규칙

3. 응시자격

가. 공통요건

○ 최종 면접시험일 기준 지방공무원법 제31조에서 정한 결격사유에 해당되지 않아야 하며, 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람

○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

※ 지방공무원법 제31조 (결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조및 제356조에 규정된  죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이  지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

나. 거주지 제한 : 장애의원 활동보조 분야만 해당

○ 2014년 1월 1일 이전부터 최종시험(면접시험)일까지 계속하여 본인의 주민등록상 주소가 광주광역시로 되어 있는 사람 (동 기간중 주민등록 말소사실이 없는 사람)

다. 자격요건 : 지방공무원 인사분야 통합지침(안행부 예규 109호)의 일반임기제공무원 경력경쟁임용 응시요건에 따른 경력요건 기준 중 어느 하나 이상을 갖춘 사람 (단, 지방소득세분야는 필수요건을 갖춘 사람에 한해 적용)

채용분야 (채용직급)	자 격 기 준
특별전문위원 (지방행정사무관)	○ 경력요건 1. 학사학위 취득후 5년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 8년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 6급 또는 6급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ≪관련분야 경력 범위≫ ․ 지방의회, 지방행정 및 입법․사법․재정 분야 관련 연구․실무 경력

채용분야 (채용직급)	자 격 기 준
혁신정책 기획․연구 (지방행정주사보)	○ 경력요건 1. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ≪관련분야 경력 범위≫ ․ 국가 및 지방자치단체 등 공공기관에서 정책․기획․혁신분야 근무경력 ․ 민간연구기관 정책․기획․혁신분야 근무경력 ․ 시민사회단체․정당 활동경력
지방소득세 (지방세무주사보)	○ 필수요건 : 세무사법에 의한 세무사 자격을 취득한 사람 ○ 경력요건 1. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ≪관련분야 경력 범위≫ ․ 공공기관 및 세무․회계법인(개인사무소 포함) 근무경력 ․ 민간기업의 소득세․법인세 분야 근무경력
장애의원 활동보조 (지방행정서기보)	○ 경력요건 1. 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ≪관련분야 경력 범위≫ ․ 국가 및 지방자치단체, 법인체 및 대학부설 연구기관, 공공기관 또는 기업체, 비영리민간단체에서 장애인 활동보조 등과 관련된 실무분야 경력

4. 채용(계약)기간 및 보수수준

가. 채용기간

채용분야	채용직급	채용기간	비고
특별전문위원	지방행정5급	2년 (성과에 따라 5년 범위까지 연장 가능)
혁신정책기획•연구	지방행정7급
지방소득세	지방세무7급
장애의원 활동보조	지방행정9급	장애의원 광주광역시의회 재직기간까지

나. 보수수준 : 지방공무원보수규정 제34조 및 제35조의 규정을 준용하여 결정

(단위 : 천원)

구 분	상 한 액	하 한 액
5급(상당)	-	50,292
7급(상당)	51,100	36,293
9급(상당)	39,473	-

※ 기타 수당은 「지방공무원 보수업무 등 처리지침」에 따라 지급

다. 복 무 : 지방공무원 복무규정, 광주광역시 지방공무원 복무조례, 광주광역시지방공무원  근무규칙 준용

5. 시험일정

가. 응시원서 접수

- 접수기간 : 2014. 11. 26.(수) ~ 11. 28.(금) 09:00부터 18:00까지

- 접 수 처 : 광주광역시청 1층 (민원실내 응시원서 접수장)

- 접수방법 : 직접 방문접수 (대리접수 가능, 우편접수 불가)

나. 서류전형 합격자 발표 : 2014. 12. 5.(금) 市홈페이지(시험정보)

다. 면접시험 및 합격자 발표

- 일자 / 장소(예정) : 2014. 12. 8.(월), 12. 9.(화) / 시청 행복창조실(2층)

※  면접시험 일시․ 장소는 서류전형 합격자 발표시 확정 공고

- 합격자 발표(예정) : 2014. 12. 12.(금)/ 市홈페이지(시험정보)

6. 시험방법

가. 제1차 시험 : 서류전형

○ 당해 직무 수행에 관련되는 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 채용요건에 적합한 경우 합격

○ 응시인원이 선발예정인원 10배수 이상인 경우에는 선발예정 인원의 5배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

나. 제2차 시험 : 면접시험(1차 시험 합격자에 한하여 실시)

○ 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험을 통해 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등 직무수행에 필요한 능력과 적격성을 종합적으로 평가

○ 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

7. 제출서류   ※ 응시원서 등은 홈페이지에서 내려받아 사용

가. 응시원서 1부(별지 제1호 서식)

- 반명함판 사진(3.5×4.5cm) 2매

- 응시수수료 : 5급(10,000원), 7급(7,000원), 9급(5,000원) / 광주광역시 수입증지 인증

※ 응시원서 제출전 6개월 이내에 촬영한 동일판의 탈모 상반신 반명함판 사진 부착

나. 이력서 1부(별지 제2호 서식)

다. 자기소개서 1부(별지 제3호 서식)

라. 직무수행계획서 1부(별지 제4호 서식)

- 특별한 양식은 없으며 응시자의 임용예정직무 수행계획을 A4용지 10매 이내로 자유롭게 기술

※ 자유롭게 기술하되, 응시자의 임무예정직무 수행계획을 서론(정책･사업의 동향 및 전망 포함), 정책목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함 되도록 작성

마. 최종학교 졸업증명서 또는 학위증명서 1부

- 대학원이상 졸업자의 경우는 학사 졸업증명서, 해당 학위(석사,박사)수여증명서 모두 제출

※ 원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본제출 가능

바. 채용예정 직무분야의 경력증명서 및 자격증 1부

- 근무부서, 근무기간, 직책, 담당업무를 구체적으로 기재 (발급담당자 연락처 포함)

-  민간근무 경력의 경우 발행기관의 성격을 증명할 수 있는 자료 함께 제출 (사업자등록증 사본 등)

- 경력증명서 및 재직증명서 제출자는 건강보험자격 득실확인서 또는 고용보험 피보험자격 이력 내역서 1부 (경력으로 기재한 사업장에서의 보험자격취득일 및 상실일 내역이 나와야 함)

※ 국민건강보험공단(www.nhic.or.kr) 또는 고용보험관리공단(www.ei.go.kr) 홈페이지에서 출력 가능

사. 관련분야 자격증 사본 1부 (지방소득세분야 응시자만 해당)

※ 원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본제출 가능

아. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(별지 제5호 서식)

☞ 모든 서류는 공고일 이후에 발행된 원본을 제출. 단, 외국대학 학위는 공고일 이전 발행된 것도 인정하며, 외국어로 된 증빙서류(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 한글번역본을 공증하여 제출하여야 함

- 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 함

- 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며 추가서류 제출을  요구할 수 있음

8. 유의사항

가. 본 시험시행 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 별도로 광주광역시 홈페이지에 공고합니다.

나. 접수된 서류는 일절 반환하지 않으며, 제출서류 내용이 사실과 다른 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

다. 합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.

라. 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우 재공고 할 수 있습니다.

마. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

바. 학위, 경력, 자격증, 어학성적 등을 증명할 수 있는 서류는 원본 제출을 원칙으로 하되, 불가피한 경우 사본을 제출할 수 있으며 제출된 서류는 일절 반환하지 않습니다.

사. 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

채용분야	채용부서	담당직무 문의전화	채용절차 문의전화
특별전문위원	시의회사무처	062) 613 - 5043	062) 613- 2871
지방소득세	세정담당관실	062) 613 - 2521
혁신정책기획연구	참여혁신추진단	062) 613 - 6210
장애의원 활동보조	시의회사무처	062) 613 - 5043

[별지 제1호 서식]

응   시   원   서(원본)

본인은 2014년도 제11회 광주광역시 일반임기제공무원 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지되거나 합격결정이 취소되고, 그 처분이 있는 날로부터 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2014년     월     일            응시자               (서명)

광주광역시인사위원회위원장 귀하

수입증지 첨부란		주 소						③ 전 화 : ( ) - 핸드폰 :
		경 력	년 월 일부터 년 월 일까지				( 년 월 종사)
		응 시 계 급	급	성 명	(한 글)
		응 시 번 호			(한 자)
		주민등록 번 호
		응 시 분 야		응 시 원 서 (부본)					사 진 반명함판 (3.5㎝×4.5㎝)
		응 시 계 급	급	성 명	(한글)
		응 시 번 호			(한자)
		주민등록 번 호
		응 시 분 야		응 시 표					사 진 반명함판 (3.5㎝×4.5㎝)
		응 시 계 급	급	성 명
		응 시 번 호		주민등록 번 호
		년 월 일 광주광역시인사위원회위원장

응 시 원 서 작 성 요 령

※ 응시원서는 자필로 다음 요령에 의하여 빠짐없이 기재할 것.

○ 출원자성명… 정자로 기재하되, 한글과 한자로 병서할 것.

○ 주  소 … 현재 거주하는 곳(도로명 주소)을 기재할 것.

○ 경  력 … 공무에 종사한 최종경력 또는 사회경력을 기재하되, 근무관서명 및 직급을 명기할 것.

○ 응시계급 … 응시하는 계급을 기재할 것.

○ 응시번호란… 기재하지 말 것.

○ 사진란 … 6개월 이내에 촬영한 반명함판(3.5㎝×4.5㎝) 탈모상반신 사진(동일원판의 것으로서 얼굴부분이 커야 함)을 풀로 첨부할 것.

<별지 제2호 서식>

이 력 서
성명	한 글					생년월일	(만 세)
	한 자					병역사항	군필, 면제
현 소 속		기관(부서) : 직위 : 담당업무 :
현 주 소
연 락 처		자택) 휴대폰) e-mail)
학력	○○○ 대학원		년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
	○○○ 대학원		년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
	○○○ 대학교		년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
경력	근 무 처 (부서)		근무기간		근무월수 ( 년 월)		직위(급)		담당업무
	1. ○○기업 (홍보팀)		20xx. x. x ~ 20xx. x. x		xx개월 ( 년 월)		대리
							과장
	2. △△기업 (영업팀)		20xx. x. x ~ 20xx. x. x		xx개월 ( 년 월)		차장
자격사항	자격종목		자격증번호	합격년월일				자격증 교부기관
	면허증은 미기재			20xx. x. x
어학능력	시 험 명		점수/만점	시험일자				시 행 처
위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 2014년 월 일 작성자 : (인/서명)

※ 시험공고로부터 역산하여 10년까지 기간 중 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적 기재

※ 직위(급)은 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 모두 기재

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 1장으로 작성

<별지 제3호 서식>

자  기  소  개  서

※ 자유롭게 기술하되 지원동기, 생활신조와 가치관, 미래 전망, 성품, 직장구성원으로서 바람직한 태도, 대인관계, 취미활동 등을 종합적으로 고려하여 작성

※ A4용지 1매분량으로 작성

2014.   .   .     작 성 자 :            (서명)

<별지 제4호 서식>

직무수행계획서(예시)

○ 보 직 명 :

○ 작성요령 :

- 별도양식 없음, 특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술하되,

서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법,

추진일정 등이 포함되도록 작성함.

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 요약서, 본문 순으로 함.

- 분량은 A4용지 10매 이내(요약서 A4 2매 이내 첨부)로 하고

워드프로세서를 사용하여 작성

※ 보고서 매장마다 쪽 번호를 부여함

<별지 제5호 서식>

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 광주광역시 일반임기제 공무원(분야:       ) 채용시험 응시자로서, 광주광역시에서 실시하는 시험에 제출한 학위, 경력, 자격증 또는 기타 제출 자료의 진위 여부 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다.

2014년    월     일

성    명 :

생년월일 :         .     .     .

서    명 :

광주광역시인사위원회위원장 귀하